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家政保洁受伤怎么办赔偿

文章阐述了关于家政保洁受伤怎么办赔偿，以及家政做保洁时摔倒算谁的的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

1、如果您雇佣的保洁阿姨在擦玻璃过程中造成了损坏，家政服务提供方通常会承担相应的责任。赔偿的具体方式通常是按损坏物品的价值进行。如果损坏严重到需要更换，您可以与家政服务人员或其雇主进行协商，以确定赔偿金额。责任归属的确定需要查看合同的主体。

2、法律主观：当事人雇人擦玻璃出了事故后，应当由雇佣其的雇主进行负责；第三人具有过错造成雇员损害的，可以要求第三人承担赔偿责任。《民法典》规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。

（图片来源网络，侵删）

3、但是，玻璃擦出了几个磨损印子。由于此玻璃为特殊功用的玻璃，价值十几万，雇主认为这些印子有损玻璃的使用，要求这个大姨及背后的中介公司赔偿5万块钱 ……把二者***到了***。***经过调解，赔偿金额降到了一万五，大姨个人赔偿五千块钱，中介公司赔偿1万。

4、饭店应当赔偿。赔偿数额按照实际发生的医疗费等费用全额赔偿。如构成伤残，按工伤保险条例的规定享受待遇。

5、第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。如何区别承揽与雇佣。首先，要根据双方的约定。

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若保洁过程中玻璃出现划痕，若不严重，可由雇主自行承担；若需更换，则可与保洁人员协商赔偿事宜。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应承担侵权责任。若依照法律规定推定行为人有过错，且无法证明自己无过错，则应承担侵权责任。

\x0d\x0a第一种情况，业主与家政公司之间是承揽合同关系，家政公司与家政人员之间是雇佣关系或劳动关系，家政人员受伤业主无需担责，而由家政公司承担责任。第二种情况，家政公司只是居中介绍，业主与家政人员形成雇佣关系，应对家政人员的受伤担责。第三种情况，业主与家政人员系雇佣关系，业主需要担责。

第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。如何区别承揽与雇佣。首先，要根据双方的约定。

1、你好，这种情况下，应该按照实际价格进行赔偿，既然是保洁人员，不小心把戒指弄到了下水道里面，这种情况下是无法取回的，可以按照***上的价格进行赔偿，也可以双方协商，协商一致后再进行赔偿。如果协商不一致，可以***取***的方式。

2、戒指掉到洗手盆下水管的处理方法：在日常清洗戒指的时候，若是戒指不小心掉到下水道里，此时就要停止用水，一般家里的下水道是有过滤装置的，较好将的管子拿出来，将弯头处剪开后就可以拿出来，如果不见的话，可能是掉到下层的下水道中，就比较难找到了。

3、立即停止水源：戒指掉入面盆下水道时，第一步是立即关闭水源，防止戒指被水流冲走。寻找U形管：检查下水道系统中是否有U形管，这是常见的戒指拦截点。如果戒指卡在U形管中，可能更容易取出。

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