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需要半天班的保姆,一个月2000元

简述信息一览：

中专文凭我觉得你找你的专业做嘛，半天的工作可以考虑当电子厂装配线生产线，那里缺人可以换补。确实也是阿，小孩上学很受限制。

富士康作为跳板是一个好的选择，富士康的工作经验也非常有价值。以下是具体分析：富士康作为跳板的优势核心技术领先：富士康在模具、电镀、工业工程、SMT等核心技术方面处于业内领先地位，这使得员工有机会接触到先进的技术和工艺，从而提升自己的专业技能。

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一般般工厂工资大概如下（当然好公司肯定不止）：1。技工/文职类上9小时6天班（包吃住，算加班）：1700-3500元（包社保、医疗险）2。工程师类上9小时6天班（包吃住，一般不加班）：2500-4500元（包社保、医疗险）3。

消防上班的包括机关、大队和中队，上班的单位不同，工作时间也有所区别。正常来讲，机关实行双休日，但也要值班，是轮班制，没轮到你值班，你可以休息。大队和中队也是双休制度，双休时值班人员要在营区待命，非值班人员要离开营区也要请假的。但中队有所不同，中队周末还要试车，检查保养器材等。

1、你可以选择去就近的发型超市工作，超市很多岗位都是半天班，也可以考虑做保险公司业务员，这个岗位也比较自由，只要上下班按时打卡，其他时间基本都可以自由支配，我一个发小就在保险公司上班，她家里两个孩子，并且也都在上学，她现在既能上着班也顺便把两个孩子也带了，我觉得这样挺好的。

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2、商场***人员如果你既没学历，又不想开网店的话，建议大家可以考虑一下商场***人员的工作。这份工作是按小时计算工资的，平均来说，大概是15-20块钱每小时，每天工作5个多小时，也能挣100多块钱，当然有些***岗位的工资更高。

3、不过，自从国家开放二胎政策以来，越来越多的家庭选择生二胎，家里多了一个孩子，这可不是只像多了一双筷子那么简单，需要花大量的人力、物力还有财力去养育和照料孩子。如果爷爷奶奶年轻，还可以帮忙照料孩子，那爸爸妈妈们就能安心外出赚钱养家。

4、第一：宝妈如果不是女强人，现在去上班，那肯定得找份能顾得上孩子的工作，那就是必须不要加班，相对清闲，而且最好在家附近。那我认为这种工作工资肯定不高，发展前景也不大，仅仅是为了一份工作而工作，如果家里的经济不是特别紧张，我想咱也不差那点钱，还是孩子重要。

1、岁女人转行，以下工作可能较为合适：职业培训师：40岁的女性通常已经积累了一定的工作经验和生活阅历，转行成为职业培训师可以发挥自己的经验优势。她们可以为相关行业提供专业培训或指导新员工，这样的工作不仅有意义，还有较大的发展空间。健康护理行业从业者：随着健康意识的提升，健康护理行业需求增长。

2、岁的女性在做工厂员工和保姆之间选择时，我建议考虑从事家政服务，特别是学习成为月嫂。年龄不是家政行业的障碍，但规范化要求月嫂的年龄介于18至55岁之间，30至40岁的女性因其经验和体力处于最佳状态，通常被认为是理想的选择。这个年龄段的人通常有照顾孩子的经验，耐心也相对较高。

3、近40岁的女性适合从事公务员或事业单位工作。以下是几个关键点：稳定性：公务员或事业单位工作通常拥有较为稳定的工作时间和环境，适合希望在照顾家庭的同时保持职业发展的女性。***体系：这类工作往往具有较好的***体系，为员工提供稳定的生活保障，有助于提高职业安全感。

4、适合40多岁女人的工作有很多种，比如行政管理、教育咨询、健康护理等。行政管理是一个不错的选择。40多岁的女性通常有丰富的职场和生活经验，这些经验在行政管理工作中非常有价值。比如，可以担任公司的人事、行政或财务部门的管理职位。教育咨询也是一个很好的方向。

5、适合40岁女性的工作种类包括：教育领域：拥有丰富经验和成熟心态的40岁女性非常适合成为学校教师或培训机构讲师。她们可以利用自身知识教授学生，助力他们成长。随着在线教育的发展，远程教育也成为了一个可行的职业选择。医疗领域：医疗行业需要深厚的专业知识和经验积累。

6、健康管理师随着人们健康意识的提高，健康管理师这一职业越来越受欢迎。40岁的女性通常具备一定的生活经验和健康常识，适合从事健康管理师工作。她们可以针对个人或群体的健康状况进行评估、指导和规划，提供健康咨询和健康教育等服务。

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